Bolagsdata i samarbete med Dun & Bradstreet
Med verifierad affärsdata fattar du smartare beslut. Ta reda på hur.
Bolagets verksamhet skall vara personalrekryterings- och personaluthyrningsverksamhet avseende tjänstemän samt därmed förenlig verksamhet.
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Omsättning (tkr) | 989 | 813 | 1 036 | 
| Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -4 | -67 | -417 | 
| Resultat efter finansnetto (tkr) | -5 | -74 | -422 | 
| Årets resultat (tkr) | -6 | -14 | |
| Summa tillgångar (tkr) | 937 | 1 018 | 1 071 | 
| Antal anställda | 1 | 1 | 2 | 
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Omsättning (tkr) | 989 | 813 | 1 036 | 
| Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -4 | -67 | -417 | 
| Resultat efter finansnetto (tkr) | -5 | -74 | -422 | 
| Årets resultat (tkr) | -6 | -14 | 
| TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | 
|---|---|---|---|
| Anläggningstillgångar (tkr) | 440 | 380 | 320 | 
| Omsättningstillgångar (tkr) | 497 | 638 | 751 | 
| Tillgångar (tkr) | 937 | 1 018 | 1 071 | 
| SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | 
|---|---|---|---|
| Eget kapital (tkr) | 740 | 746 | 760 | 
| Obeskattade reserver (tkr) | 60 | ||
| Avsättningar (tkr) | |||
| Långfristiga skulder (tkr) | 39 | 6 | 1 | 
| Kortfristiga skulder (tkr) | 158 | 265 | 250 | 
| Skulder och eget kapital (tkr) | 937 | 1 018 | 1 071 | 
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
| Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
| Löner till övriga anställda (tkr) | |||
| Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
| Sociala kostnader (tkr) | |||
| Utdelning till aktieägare (tkr) | 
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Antal anställda | 1 | 1 | 2 | 
| Omsättning per anställd (tkr) | 989 | 813 | 518 | 
| Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
| Vinstmarginal | -0.4% | -8.2% | -40.3% | 
| Soliditet | 79.0% | 73.3% | 75.0% | 
| Kassalikviditet | 314.6% | 240.8% | 300.4% | 
Sträva i Sverige AB är koncernmoderbolag i en koncern bestående av 2 bolag. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2024-12.
Bolagets verksamhet skall vara personalrekryterings- och personaluthyrningsverksamhet avseende tjänstemän samt därmed förenlig verksamhet.