Bolaget ska tillhandahålla administrativa tjänster, centrala inköp samt personalförsörjning till de dotterbolag som bedriver vårdverksamheten, förvalta och äga aktier och värdepapper samt därmed förenlig verksamhet.
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 4 332 | 3 602 | 4 121 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 224 | 119 | 343 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 154 | 46 | 207 |
Årets resultat (tkr) | 3 588 | 5 164 | 4 001 |
Summa tillgångar (tkr) | 8 043 | 8 061 | 8 933 |
Antal anställda |
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 4 332 | 3 602 | 4 121 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 224 | 119 | 343 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 154 | 46 | 207 |
Årets resultat (tkr) | 3 588 | 5 164 | 4 001 |
TILLGÅNGAR | 2022-12* | 2021-12* | 2020-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 7 195 | 7 266 | 7 469 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 848 | 795 | 1 465 |
Tillgångar (tkr) | 8 043 | 8 061 | 8 933 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2022-12* | 2021-12* | 2020-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 3 914 | 5 326 | 4 162 |
Obeskattade reserver (tkr) | 12 | 74 | |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | 2 293 | 1 964 | 1 138 |
Kortfristiga skulder (tkr) | 1 836 | 759 | 3 559 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 8 043 | 8 061 | 8 933 |
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 3 000 | 5 000 | 4 000 |
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 5.2% | 3.3% | 8.3% |
Soliditet | 48.7% | 66.2% | 47.2% |
Kassalikviditet | 46.2% | 104.7% | 38.4% |
Gynhälsan i Jönköping AB är koncernmoderbolag i en koncern bestående av 4 bolag. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2021-12.
Bolaget ska tillhandahålla administrativa tjänster, centrala inköp samt personalförsörjning till de dotterbolag som bedriver vårdverksamheten, förvalta och äga aktier och värdepapper samt därmed förenlig verksamhet.