Bolaget skall bedriva organisationsutveckling och utbildningsverksamhet. Konsultverksamheten ska bestå av metod- och kompetensutveckling, verksamhetsanalys, planering och utvärdering och dokumentation. Bolaget ska programdesigna, leda och administrera projekt, kurser och konferenser. Bolaget ska ge ut utbildningsmaterial i form av publikationer och böcker.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 74 | 238 | 203 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 38 | 180 | 46 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 41 | 181 | 46 |
Årets resultat (tkr) | 32 | 150 | 35 |
Summa tillgångar (tkr) | 325 | 290 | 466 |
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 74 | 238 | 203 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 38 | 180 | 46 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 41 | 181 | 46 |
Årets resultat (tkr) | 32 | 150 | 35 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | |||
Omsättningstillgångar (tkr) | 325 | 290 | 466 |
Tillgångar (tkr) | 325 | 290 | 466 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 304 | 272 | 433 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 20 | 17 | 33 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 325 | 290 | 466 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 74 | 238 | 203 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 51.4% | 75.6% | 22.7% |
Soliditet | 93.5% | 93.8% | 92.9% |
Kassalikviditet | 1625.0% | 1705.9% | 1412.1% |
Bolaget skall bedriva organisationsutveckling och utbildningsverksamhet. Konsultverksamheten ska bestå av metod- och kompetensutveckling, verksamhetsanalys, planering och utvärdering och dokumentation. Bolaget ska programdesigna, leda och administrera projekt, kurser och konferenser. Bolaget ska ge ut utbildningsmaterial i form av publikationer och böcker.