Bolaget ska arbeta med företagsrådgivning och ledarskapsutveckling genom konsult- och interimsuppdrag inom företagsutveckling och kommersiell ledning samt bedriva ledarskapsutveckling på grupp- och individnivå i skogs- och skärgårdsmiljö och därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 541 | ||
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -207 | 222 | -436 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -253 | 391 | -435 |
Årets resultat (tkr) | -253 | 389 | -435 |
Summa tillgångar (tkr) | 1 635 | 2 175 | 1 714 |
Antal anställda |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 541 | ||
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -207 | 222 | -436 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -253 | 391 | -435 |
Årets resultat (tkr) | -253 | 389 | -435 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 1 432 | 1 173 | 24 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 203 | 1 003 | 1 690 |
Tillgångar (tkr) | 1 635 | 2 175 | 1 714 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 1 599 | 2 072 | 1 684 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 36 | 104 | 30 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 1 635 | 2 175 | 1 714 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 0.0% | 41.0% | 0.0% |
Soliditet | 97.8% | 95.3% | 98.3% |
Kassalikviditet | 563.9% | 964.4% | 5633.3% |
Bolaget ska arbeta med företagsrådgivning och ledarskapsutveckling genom konsult- och interimsuppdrag inom företagsutveckling och kommersiell ledning samt bedriva ledarskapsutveckling på grupp- och individnivå i skogs- och skärgårdsmiljö och därmed förenlig verksamhet.