Bolaget ska bedriva konsultverksamhet och tillfälliga tjänstearbeten inom ägaren eller ägarnas kompetens- och erfarenhetsområden. - Webb och It: Projektledning och sälj. Huvudsaklig inriktning mot ehandelslösningar. - Företagsutveckling: Ledarskap- och organisationsutveckling samt teambuilding. Verksamhetsutveckling främst mot samverkan mellan marknad, sälj, personal och logistik. Såväl styrelsearbete som löpande konsultarbeten. - Eventhantering: Sport- och outdooraktiviteter inom såväl marknadsevent som teambuilding. - Föreningsutveckling: Förändringsarbete gällande organisation, riktlinjer och visioner. - Entreprenad och snickerier: Samordning vid större byggen samt mindre snickeri- och rivningsåttaganden.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 191 | 210 | 210 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 12 | 24 | 28 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 9 | 14 | 15 |
Årets resultat (tkr) | 19 | 8 | 11 |
Summa tillgångar (tkr) | 165 | 167 | 150 |
Antal anställda | 1 | 1 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 191 | 210 | 210 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 12 | 24 | 28 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 9 | 14 | 15 |
Årets resultat (tkr) | 19 | 8 | 11 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 24 | 34 | |
Omsättningstillgångar (tkr) | 165 | 143 | 115 |
Tillgångar (tkr) | 165 | 167 | 150 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 139 | 120 | 112 |
Obeskattade reserver (tkr) | 16 | 16 | |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 26 | 31 | 22 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 165 | 167 | 150 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | |
Omsättning per anställd (tkr) | 210 | 210 | |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 6.3% | 11.4% | 13.3% |
Soliditet | 84.2% | 78.8% | 82.3% |
Kassalikviditet | 634.6% | 461.3% | 522.7% |
Bolaget ska bedriva konsultverksamhet och tillfälliga tjänstearbeten inom ägaren eller ägarnas kompetens- och erfarenhetsområden. - Webb och It: Projektledning och sälj. Huvudsaklig inriktning mot ehandelslösningar. - Företagsutveckling: Ledarskap- och organisationsutveckling samt teambuilding. Verksamhetsutveckling främst mot samverkan mellan marknad, sälj, personal och logistik. Såväl styrelsearbete som löpande konsultarbeten. - Eventhantering: Sport- och outdooraktiviteter inom såväl marknadsevent som teambuilding. - Föreningsutveckling: Förändringsarbete gällande organisation, riktlinjer och visioner. - Entreprenad och snickerier: Samordning vid större byggen samt mindre snickeri- och rivningsåttaganden.