Aktiebolaget ska bedriva konsultationer inom forskning och utveckling, innovation och design inom stadsplanering. Bolaget ska även bedriva kurser, utblidning och seminarier, organisera kunskapsdelningsaktiviteter såsom evenemang, konferenser och workshops, arbeta för att underlätta processer ämnade att främja samskapande för städers omställning mot hållbarhet och motståndskraft samt därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | |
---|---|
Omsättning (tkr) | 97 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 20 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 21 |
Årets resultat (tkr) | 17 |
Summa tillgångar (tkr) | 46 |
Antal anställda |
2024-12* | |
---|---|
Omsättning (tkr) | 97 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 20 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 21 |
Årets resultat (tkr) | 17 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* |
---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | |
Omsättningstillgångar (tkr) | 46 |
Tillgångar (tkr) | 46 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* |
---|---|
Eget kapital (tkr) | 42 |
Obeskattade reserver (tkr) | |
Avsättningar (tkr) | |
Långfristiga skulder (tkr) | |
Kortfristiga skulder (tkr) | 4 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 46 |
2024-12* | |
---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |
Löner till övriga anställda (tkr) | |
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |
Sociala kostnader (tkr) | |
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | |
---|---|
Antal anställda | |
Omsättning per anställd (tkr) | |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |
Vinstmarginal | 20.6% |
Soliditet | 91.3% |
Kassalikviditet | 1150.0% |
Aktiebolaget ska bedriva konsultationer inom forskning och utveckling, innovation och design inom stadsplanering. Bolaget ska även bedriva kurser, utblidning och seminarier, organisera kunskapsdelningsaktiviteter såsom evenemang, konferenser och workshops, arbeta för att underlätta processer ämnade att främja samskapande för städers omställning mot hållbarhet och motståndskraft samt därmed förenlig verksamhet.