Bolaget skall konsultera och rådge verksamheter inom områdena: IT, projektledning, förändringsledning. Bolaget skall också ge bistånd med humankapital i form av interimsresurser samt verksamhetsstöd.
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Omsättning (tkr) | 2 578 | 2 627 | |
| Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -13 | 1 348 | 1 521 |
| Resultat efter finansnetto (tkr) | 52 | 1 363 | 1 521 |
| Årets resultat (tkr) | 41 | 1 080 | 1 327 |
| Summa tillgångar (tkr) | 3 189 | 3 537 | 3 010 |
| Antal anställda | 1 | 1 |
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Omsättning (tkr) | 2 578 | 2 627 | |
| Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -13 | 1 348 | 1 521 |
| Resultat efter finansnetto (tkr) | 52 | 1 363 | 1 521 |
| Årets resultat (tkr) | 41 | 1 080 | 1 327 |
| TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
|---|---|---|---|
| Anläggningstillgångar (tkr) | 1 220 | 220 | |
| Omsättningstillgångar (tkr) | 1 969 | 3 317 | 3 010 |
| Tillgångar (tkr) | 3 189 | 3 537 | 3 010 |
| SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
|---|---|---|---|
| Eget kapital (tkr) | 3 178 | 3 444 | 2 641 |
| Obeskattade reserver (tkr) | |||
| Avsättningar (tkr) | |||
| Långfristiga skulder (tkr) | |||
| Kortfristiga skulder (tkr) | 11 | 93 | 369 |
| Skulder och eget kapital (tkr) | 3 189 | 3 537 | 3 010 |
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
| Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
| Löner till övriga anställda (tkr) | |||
| Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
| Sociala kostnader (tkr) | |||
| Utdelning till aktieägare (tkr) | 204 | 307 | 277 |
| 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
|---|---|---|---|
| Antal anställda | 1 | 1 | |
| Omsättning per anställd (tkr) | 2 578 | 2 627 | |
| Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
| Vinstmarginal | 0.0% | 52.3% | 57.9% |
| Soliditet | 99.7% | 97.4% | 87.7% |
| Kassalikviditet | 17900.0% | 3566.7% | 815.7% |
Bolaget skall konsultera och rådge verksamheter inom områdena: IT, projektledning, förändringsledning. Bolaget skall också ge bistånd med humankapital i form av interimsresurser samt verksamhetsstöd.