Bolaget ska bedriva ledar-, medarbetar- och organisationsutveckling inklusive utbildning, styrelsearbete och fastighetsutveckling, samt därmed förenlig verksamhet.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 928 | 682 | 2 210 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -262 | -320 | 1 080 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -166 | -315 | 990 |
Årets resultat (tkr) | 11 | 8 | 534 |
Summa tillgångar (tkr) | 4 607 | 4 919 | 5 375 |
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 928 | 682 | 2 210 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -262 | -320 | 1 080 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -166 | -315 | 990 |
Årets resultat (tkr) | 11 | 8 | 534 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 10 | 10 | 10 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 4 597 | 4 909 | 5 365 |
Tillgångar (tkr) | 4 607 | 4 919 | 5 375 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 2 536 | 2 767 | 3 032 |
Obeskattade reserver (tkr) | 902 | 1 092 | 1 429 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 1 169 | 1 060 | 913 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 4 607 | 4 919 | 5 375 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 241 | 274 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 928 | 682 | 2 210 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -28.2% | -46.9% | 48.9% |
Soliditet | 69.1% | 72.2% | 75.5% |
Kassalikviditet | 393.2% | 463.1% | 587.6% |
Bolaget ska bedriva ledar-, medarbetar- och organisationsutveckling inklusive utbildning, styrelsearbete och fastighetsutveckling, samt därmed förenlig verksamhet.