Bolaget skall bedriva ledarskapsutveckling, utbildning, coachning och mentorprogram inom hälsa. Samt erbjuda föreläsningar, samtal och individuella utvecklingsprogram inom mental hälsa i yrkeslivet och privatlivet. Gemensam träning kommer vara en del av innehållet som erbjuds.
2022-12* | |
---|---|
Omsättning (tkr) | 3 781 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 2 033 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 2 034 |
Årets resultat (tkr) | 1 191 |
Summa tillgångar (tkr) | 3 719 |
Antal anställda | 2 |
2022-12* | |
---|---|
Omsättning (tkr) | 3 781 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 2 033 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 2 034 |
Årets resultat (tkr) | 1 191 |
TILLGÅNGAR | 2022-12* |
---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | |
Omsättningstillgångar (tkr) | 3 719 |
Tillgångar (tkr) | 3 719 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2022-12* |
---|---|
Eget kapital (tkr) | 1 216 |
Obeskattade reserver (tkr) | 520 |
Avsättningar (tkr) | |
Långfristiga skulder (tkr) | |
Kortfristiga skulder (tkr) | 1 984 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 3 719 |
2022-12* | |
---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |
Löner till övriga anställda (tkr) | |
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |
Sociala kostnader (tkr) | |
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2022-12* | |
---|---|
Antal anställda | 2 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 891 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |
Vinstmarginal | 53.8% |
Soliditet | 42.8% |
Kassalikviditet | 187.4% |
Bolaget skall bedriva ledarskapsutveckling, utbildning, coachning och mentorprogram inom hälsa. Samt erbjuda föreläsningar, samtal och individuella utvecklingsprogram inom mental hälsa i yrkeslivet och privatlivet. Gemensam träning kommer vara en del av innehållet som erbjuds.