Aktiebolagets verksamhet ska vara organisationskonsult, ledarutveckling, kommunikation, handledning, utbildning, samtalsterapi, coachning samt därmed förenlig verksamhet.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 183 | 261 | 330 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 29 | 88 | 164 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 29 | 88 | 164 |
Årets resultat (tkr) | 23 | 70 | 130 |
Summa tillgångar (tkr) | 245 | 324 | 357 |
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 183 | 261 | 330 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 29 | 88 | 164 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 29 | 88 | 164 |
Årets resultat (tkr) | 23 | 70 | 130 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 5 | 9 | 13 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 240 | 315 | 344 |
Tillgångar (tkr) | 245 | 324 | 357 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 169 | 216 | 245 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 76 | 109 | 111 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 245 | 324 | 357 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 70 | 100 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 183 | 261 | 330 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 15.8% | 33.7% | 49.7% |
Soliditet | 69.0% | 66.7% | 68.6% |
Kassalikviditet | 315.8% | 289.0% | 309.9% |
Aktiebolagets verksamhet ska vara organisationskonsult, ledarutveckling, kommunikation, handledning, utbildning, samtalsterapi, coachning samt därmed förenlig verksamhet.