Föremålet för bolagets verksamhet är att bedriva hälsovård, sjukvårds- och läkartjänster, inklusive utveckla och sälja sjukdomspreventiva tjänster och produkter. Förvalta värdepapper och bedriva utbildning samt därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | 2023-12* | |
---|---|---|
Omsättning (tkr) | 41 | 38 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 5 | 13 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 5 | 13 |
Årets resultat (tkr) | 4 | 11 |
Summa tillgångar (tkr) | 53 | 54 |
Antal anställda |
2024-12* | 2023-12* | |
---|---|---|
Omsättning (tkr) | 41 | 38 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 5 | 13 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 5 | 13 |
Årets resultat (tkr) | 4 | 11 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* |
---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | ||
Omsättningstillgångar (tkr) | 53 | 54 |
Tillgångar (tkr) | 53 | 54 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* |
---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 39 | 36 |
Obeskattade reserver (tkr) | ||
Avsättningar (tkr) | ||
Långfristiga skulder (tkr) | ||
Kortfristiga skulder (tkr) | 14 | 19 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 53 | 54 |
2024-12* | 2023-12* | |
---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | ||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | ||
Löner till övriga anställda (tkr) | ||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | ||
Sociala kostnader (tkr) | ||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | |
---|---|---|
Antal anställda | ||
Omsättning per anställd (tkr) | ||
Personalkostnader per anställd (tkr) | ||
Vinstmarginal | 12.2% | 34.2% |
Soliditet | 73.6% | 66.7% |
Kassalikviditet | 378.6% | 284.2% |
Föremålet för bolagets verksamhet är att bedriva hälsovård, sjukvårds- och läkartjänster, inklusive utveckla och sälja sjukdomspreventiva tjänster och produkter. Förvalta värdepapper och bedriva utbildning samt därmed förenlig verksamhet.