Bolaget ska bedriva digital verksamhet med utveckling av tjänster och system inom området möten och event.
2024-12* | 2023-12* | 2022-08* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 278 | 999 | |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -28 | 62 | 530 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -28 | 59 | 530 |
Årets resultat (tkr) | -28 | -6 | 313 |
Summa tillgångar (tkr) | 9 | 377 | 641 |
Antal anställda |
2024-12* | 2023-12* | 2022-08* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 278 | 999 | |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -28 | 62 | 530 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -28 | 59 | 530 |
Årets resultat (tkr) | -28 | -6 | 313 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-08* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 167 | ||
Omsättningstillgångar (tkr) | 9 | 377 | 474 |
Tillgångar (tkr) | 9 | 377 | 641 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-08* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | -3 | 332 | 338 |
Obeskattade reserver (tkr) | 134 | ||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 12 | 44 | 169 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 9 | 377 | 641 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-08* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 308 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-08* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 0.0% | 22.3% | 53.0% |
Soliditet | -33.3% | 88.1% | 67.8% |
Kassalikviditet | 75.0% | 856.8% | 280.5% |
Bolaget ska bedriva digital verksamhet med utveckling av tjänster och system inom området möten och event.