Affärsutveckling av företag med hjälp av managementrådgivning, workshops, resultatcoachning, digitalcoaching, UX utveckling och vad som krävs för att utveckla ett bolag. Som ersättning så kan företaget gå in som delägare i andra företagBolaget kommer att investera i andra verksamheter, fonder, aktier samt kapitalförvaltning
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 54 | 1 727 | |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 27 | 1 | -3 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 27 | 1 | -3 |
Årets resultat (tkr) | 21 | 1 | -3 |
Summa tillgångar (tkr) | 59 | 223 | 22 |
Antal anställda |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 54 | 1 727 | |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 27 | 1 | -3 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 27 | 1 | -3 |
Årets resultat (tkr) | 21 | 1 | -3 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | |||
Omsättningstillgångar (tkr) | 59 | 223 | 22 |
Tillgångar (tkr) | 59 | 223 | 22 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 44 | 23 | 22 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 15 | 200 | |
Skulder och eget kapital (tkr) | 59 | 223 | 22 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 50.0% | 0.1% | 0.0% |
Soliditet | 74.6% | 10.3% | 100.0% |
Kassalikviditet | 393.3% | 111.5% | 0.0% |
Sherpa No.7 AB ingår i en koncern med 2 bolag. Koncernmoderbolag är Robert Roman AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2023-12.
Affärsutveckling av företag med hjälp av managementrådgivning, workshops, resultatcoachning, digitalcoaching, UX utveckling och vad som krävs för att utveckla ett bolag. Som ersättning så kan företaget gå in som delägare i andra företagBolaget kommer att investera i andra verksamheter, fonder, aktier samt kapitalförvaltning