Föremålet för bolagets verksamhet är konsultationer inom organisationsförändringar och ekonomi.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 50 | 60 | 60 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 49 | 60 | 59 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -58 | 59 | 59 |
Årets resultat (tkr) | -58 | 47 | 47 |
Summa tillgångar (tkr) | 10 829 | 10 816 | 7 733 |
Antal anställda |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 50 | 60 | 60 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 49 | 60 | 59 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -58 | 59 | 59 |
Årets resultat (tkr) | -58 | 47 | 47 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 10 827 | 10 813 | 7 680 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 2 | 3 | 52 |
Tillgångar (tkr) | 10 829 | 10 816 | 7 733 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 7 194 | 7 252 | 7 204 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | 3 621 | 3 526 | 502 |
Kortfristiga skulder (tkr) | 15 | 39 | 27 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 10 829 | 10 816 | 7 733 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 98.0% | 100.0% | 98.3% |
Soliditet | 66.4% | 67.0% | 93.2% |
Kassalikviditet | 13.3% | 7.7% | 192.6% |
Föremålet för bolagets verksamhet är konsultationer inom organisationsförändringar och ekonomi.