Bolaget skall bedriva konsultverksamhet inom företrädesvis snabb tillväxt, lönsamhet, marknadsföring- inköps-, produktions-, projektlednings- och utvecklingsverksamheter inom företagsutveckling samt resursförstärkning genom "chef att hyra" ävensom idka därmed förenlig verksamhet. Dessutom skall bolaget bedriva verksamhet avsende integration minskning av utanförskap i samhället.
2024-04* | 2023-04* | 2022-04* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 2 918 | 2 119 | 1 913 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 115 | 60 | 27 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 33 | 35 | 26 |
Årets resultat (tkr) | 1 | 6 | 14 |
Summa tillgångar (tkr) | 776 | 539 | 299 |
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
2024-04* | 2023-04* | 2022-04* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 2 918 | 2 119 | 1 913 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 115 | 60 | 27 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 33 | 35 | 26 |
Årets resultat (tkr) | 1 | 6 | 14 |
TILLGÅNGAR | 2024-04* | 2023-04* | 2022-04* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 38 | 48 | |
Omsättningstillgångar (tkr) | 738 | 490 | 299 |
Tillgångar (tkr) | 776 | 539 | 299 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-04* | 2023-04* | 2022-04* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 102 | 101 | 95 |
Obeskattade reserver (tkr) | 23 | 21 | |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 674 | 414 | 183 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 776 | 539 | 299 |
2024-04* | 2023-04* | 2022-04* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 52 |
2024-04* | 2023-04* | 2022-04* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 2 918 | 2 119 | 1 913 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 3.9% | 2.8% | 1.4% |
Soliditet | 13.1% | 21.8% | 36.8% |
Kassalikviditet | 109.5% | 118.4% | 163.4% |
Zederberg Management AB ingår i en koncern med 2 bolag. Koncernmoderbolag är Relevé AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2024-04.
Bolaget skall bedriva konsultverksamhet inom företrädesvis snabb tillväxt, lönsamhet, marknadsföring- inköps-, produktions-, projektlednings- och utvecklingsverksamheter inom företagsutveckling samt resursförstärkning genom "chef att hyra" ävensom idka därmed förenlig verksamhet. Dessutom skall bolaget bedriva verksamhet avsende integration minskning av utanförskap i samhället.