Bolaget skall arbeta med konsulttjänster såsom resultatutveckling, personlig utveckling, målstyrning, attityd- och beteendeförändringar, personlig coaching, säljträning, ledarträning, mental träning, fysisk hälsa, konflikthantering, förändringsprocesser, motivation, teambildning, delegering, utvecklingssamtal, personalsamtal, kompetensutveckling, retorik, grupputveckling, handledarskap och därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 4 983 | 4 670 | 4 318 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 625 | 611 | 335 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 624 | 611 | 334 |
Årets resultat (tkr) | 428 | 476 | 256 |
Summa tillgångar (tkr) | 1 934 | 1 725 | 1 477 |
Antal anställda | 1 | 1 | 2 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 4 983 | 4 670 | 4 318 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 625 | 611 | 335 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 624 | 611 | 334 |
Årets resultat (tkr) | 428 | 476 | 256 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 49 | 73 | 43 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 1 886 | 1 652 | 1 434 |
Tillgångar (tkr) | 1 934 | 1 725 | 1 477 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 577 | 599 | 443 |
Obeskattade reserver (tkr) | 625 | 555 | 555 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 733 | 571 | 479 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 1 934 | 1 725 | 1 477 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 460 | 450 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 2 |
Omsättning per anställd (tkr) | 4 983 | 4 670 | 2 159 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 12.5% | 13.1% | 7.8% |
Soliditet | 53.1% | 57.9% | 57.0% |
Kassalikviditet | 257.3% | 289.3% | 299.4% |
Bolaget skall arbeta med konsulttjänster såsom resultatutveckling, personlig utveckling, målstyrning, attityd- och beteendeförändringar, personlig coaching, säljträning, ledarträning, mental träning, fysisk hälsa, konflikthantering, förändringsprocesser, motivation, teambildning, delegering, utvecklingssamtal, personalsamtal, kompetensutveckling, retorik, grupputveckling, handledarskap och därmed förenlig verksamhet.