Aktiebolagets verksamhet skall vara att bedriva utveckling och försäljning av produkter och tjänster, företrädesvis digitala, inom personalhantering och arbetsförmedling, det vill säga inom det område som Human Resources innefattar, med särskilt fokus på marknaden för Talent Management och Rekrytering. Bolaget ska även utveckla och stödja rekryteringsföretag och näraliggande tjänster samt därmed förenlig verksamhet och bedriva handel med fast och lös egendom företrädesvis aktier och värdepapper.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 4 881 | 3 924 | 1 217 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -5 004 | -2 054 | -2 438 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -5 077 | -2 118 | -2 505 |
Årets resultat (tkr) | -5 077 | -2 424 | -2 505 |
Summa tillgångar (tkr) | 7 762 | 10 410 | 6 672 |
Antal anställda | 6 | 3 | 2 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 4 881 | 3 924 | 1 217 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -5 004 | -2 054 | -2 438 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -5 077 | -2 118 | -2 505 |
Årets resultat (tkr) | -5 077 | -2 424 | -2 505 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 5 252 | 3 824 | 3 219 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 2 509 | 6 586 | 3 453 |
Tillgångar (tkr) | 7 762 | 10 410 | 6 672 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 5 781 | 8 647 | 4 942 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | 896 | 863 | 1 200 |
Kortfristiga skulder (tkr) | 1 084 | 900 | 530 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 7 762 | 10 410 | 6 672 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 6 | 3 | 2 |
Omsättning per anställd (tkr) | 814 | 1 308 | 609 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -102.5% | -52.3% | -200.3% |
Soliditet | 74.5% | 83.1% | 74.1% |
Kassalikviditet | 231.5% | 729.4% | 616.0% |
Aktiebolagets verksamhet skall vara att bedriva utveckling och försäljning av produkter och tjänster, företrädesvis digitala, inom personalhantering och arbetsförmedling, det vill säga inom det område som Human Resources innefattar, med särskilt fokus på marknaden för Talent Management och Rekrytering. Bolaget ska även utveckla och stödja rekryteringsföretag och näraliggande tjänster samt därmed förenlig verksamhet och bedriva handel med fast och lös egendom företrädesvis aktier och värdepapper.