Bolaget skall bedriva idéutveckling, ledning och genomförande av projekt inom fastighetsrätt, fastighetsekonomi och lantmäterirelaterade frågeställningar och därmed förenlig verksamhet samt värdepapperhantering.
2023-04* | 2022-04* | 2021-04* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 37 | 998 | 179 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -211 | 179 | 50 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 3 | 271 | 95 |
Årets resultat (tkr) | 61 | 161 | 57 |
Summa tillgångar (tkr) | 406 | 680 | 370 |
Antal anställda | 1 | 1 |
2023-04* | 2022-04* | 2021-04* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 37 | 998 | 179 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -211 | 179 | 50 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 3 | 271 | 95 |
Årets resultat (tkr) | 61 | 161 | 57 |
TILLGÅNGAR | 2023-04* | 2022-04* | 2021-04* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 103 | ||
Omsättningstillgångar (tkr) | 406 | 680 | 267 |
Tillgångar (tkr) | 406 | 680 | 370 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-04* | 2022-04* | 2021-04* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 125 | 214 | 124 |
Obeskattade reserver (tkr) | 22 | 97 | 29 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 259 | 369 | 218 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 406 | 680 | 370 |
2023-04* | 2022-04* | 2021-04* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 150 | 70 |
2023-04* | 2022-04* | 2021-04* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | |
Omsättning per anställd (tkr) | 37 | 998 | |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -570.3% | 17.9% | 27.9% |
Soliditet | 34.7% | 41.7% | 39.2% |
Kassalikviditet | 156.8% | 184.3% | 122.5% |
Bolaget skall bedriva idéutveckling, ledning och genomförande av projekt inom fastighetsrätt, fastighetsekonomi och lantmäterirelaterade frågeställningar och därmed förenlig verksamhet samt värdepapperhantering.