Aktiebolaget ska arbeta med organisationsutveckling, ledarskapsträning, samtalsträning, terapi, arrangera resor och konstutövande inom måleri.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 2 493 | 2 896 | 2 626 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 15 | 664 | 345 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 15 | 663 | 345 |
Årets resultat (tkr) | 8 | 526 | 266 |
Summa tillgångar (tkr) | 5 877 | 6 008 | 5 715 |
Antal anställda |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 2 493 | 2 896 | 2 626 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 15 | 664 | 345 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 15 | 663 | 345 |
Årets resultat (tkr) | 8 | 526 | 266 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 973 | 1 013 | 900 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 4 903 | 4 995 | 4 815 |
Tillgångar (tkr) | 5 877 | 6 008 | 5 715 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 4 618 | 4 910 | 4 564 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | 204 | ||
Kortfristiga skulder (tkr) | 1 055 | 1 097 | 1 151 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 5 877 | 6 008 | 5 715 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | 539 | 604 | 650 |
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | 523 | 484 | 446 |
Utdelning till aktieägare (tkr) | 300 | 170 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 0.6% | 22.9% | 13.1% |
Soliditet | 78.6% | 81.7% | 79.9% |
Kassalikviditet | 464.7% | 455.3% | 418.3% |
Aktiebolaget ska arbeta med organisationsutveckling, ledarskapsträning, samtalsträning, terapi, arrangera resor och konstutövande inom måleri.