Bolaget ansvarar för att maximera effektiviteten av sysselsättningsformen egenanställning och därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 40 096 | 39 333 | 29 511 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 1 327 | 2 077 | -6 401 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 1 321 | 1 860 | -6 403 |
Årets resultat (tkr) | -126 | 1 451 | 2 |
Summa tillgångar (tkr) | 16 179 | 24 898 | 12 595 |
Antal anställda | 26 | 25 | 21 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 40 096 | 39 333 | 29 511 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 1 327 | 2 077 | -6 401 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 1 321 | 1 860 | -6 403 |
Årets resultat (tkr) | -126 | 1 451 | 2 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 8 689 | 9 496 | 7 714 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 7 491 | 15 402 | 4 880 |
Tillgångar (tkr) | 16 179 | 24 898 | 12 595 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 3 683 | 3 809 | 2 358 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 12 496 | 21 089 | 10 236 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 16 179 | 24 898 | 12 595 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | 13 808 | ||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | 5 342 | ||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 26 | 25 | 21 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 542 | 1 573 | 1 405 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | 737 | ||
Vinstmarginal | 3.3% | 5.3% | -21.7% |
Soliditet | 22.8% | 15.3% | 18.7% |
Kassalikviditet | 60.0% | 73.0% | 47.7% |
Invoicery AB ingår i en koncern med 9 bolag. Moderbolag är Invoicery Int AB och koncernmoderbolag är Invoicery Group AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2023-12.
Bolaget ansvarar för att maximera effektiviteten av sysselsättningsformen egenanställning och därmed förenlig verksamhet.