Företaget ska bedriva konsultverksamhet företrädesvis inom det organisationspsykologiska området. Konsulttjänsterna innefattar personbedömning och resursanalys baserade på etablerade psykologiska metoder. Tjänsterna erbjuds som stöd vid företags kompetensförsörjning, rekrytering och urval till specialist- och ledarroller samt resursanalys i samband med utvecklingsinsatser för individer och grupper
2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|
Omsättning (tkr) | 883 | 367 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 818 | 284 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 819 | 283 |
Årets resultat (tkr) | 490 | 224 |
Summa tillgångar (tkr) | 1 213 | 403 |
Antal anställda |
2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|
Omsättning (tkr) | 883 | 367 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 818 | 284 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 819 | 283 |
Årets resultat (tkr) | 490 | 224 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | ||
Omsättningstillgångar (tkr) | 1 213 | 403 |
Tillgångar (tkr) | 1 213 | 403 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 739 | 249 |
Obeskattade reserver (tkr) | 202 | |
Avsättningar (tkr) | ||
Långfristiga skulder (tkr) | ||
Kortfristiga skulder (tkr) | 272 | 154 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 1 213 | 403 |
2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | ||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | ||
Löner till övriga anställda (tkr) | ||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | ||
Sociala kostnader (tkr) | ||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|
Antal anställda | ||
Omsättning per anställd (tkr) | ||
Personalkostnader per anställd (tkr) | ||
Vinstmarginal | 92.6% | 77.4% |
Soliditet | 72.9% | 61.8% |
Kassalikviditet | 446.0% | 261.7% |
Företaget ska bedriva konsultverksamhet företrädesvis inom det organisationspsykologiska området. Konsulttjänsterna innefattar personbedömning och resursanalys baserade på etablerade psykologiska metoder. Tjänsterna erbjuds som stöd vid företags kompetensförsörjning, rekrytering och urval till specialist- och ledarroller samt resursanalys i samband med utvecklingsinsatser för individer och grupper