Bolaget verksamhet skall vara konsultverksamhet inom human resources,utbildning,utveckling och försäljning av'/inom moderna säkerhetslösningar, äga och förvalta fast och lös egendom och därmed förenlig verksamhet.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 23 918 | 31 418 | 36 154 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 757 | 3 050 | 7 183 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 797 | 3 049 | 7 182 |
Årets resultat (tkr) | 617 | 2 388 | 5 590 |
Summa tillgångar (tkr) | 13 399 | 14 127 | 16 122 |
Antal anställda | 17 | 19 | 17 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 23 918 | 31 418 | 36 154 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 757 | 3 050 | 7 183 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 797 | 3 049 | 7 182 |
Årets resultat (tkr) | 617 | 2 388 | 5 590 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 2 791 | 2 892 | 1 525 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 10 608 | 11 235 | 14 598 |
Tillgångar (tkr) | 13 399 | 14 127 | 16 122 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 8 411 | 8 594 | 9 206 |
Obeskattade reserver (tkr) | 1 000 | 1 000 | 1 000 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 3 988 | 4 533 | 5 916 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 13 399 | 14 127 | 16 122 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 600 | 800 | 3 000 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 17 | 19 | 17 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 407 | 1 654 | 2 127 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 3.2% | 9.7% | 19.9% |
Soliditet | 68.2% | 65.9% | 61.6% |
Kassalikviditet | 266.0% | 247.8% | 246.8% |
Safemind AB är koncernmoderbolag i en koncern bestående av 2 bolag. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2021-12.
Bolaget verksamhet skall vara konsultverksamhet inom human resources,utbildning,utveckling och försäljning av'/inom moderna säkerhetslösningar, äga och förvalta fast och lös egendom och därmed förenlig verksamhet.