Viterna AB ska bedriva handel av kosttillskott, träningsutrustning och träningsartiklar.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 15 672 | 11 243 | 10 393 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 2 673 | 3 027 | 2 760 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 2 685 | 3 023 | 2 758 |
Årets resultat (tkr) | -214 | -9 | 1 641 |
Summa tillgångar (tkr) | 11 027 | 8 381 | 6 721 |
Antal anställda |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 15 672 | 11 243 | 10 393 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 2 673 | 3 027 | 2 760 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 2 685 | 3 023 | 2 758 |
Årets resultat (tkr) | -214 | -9 | 1 641 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 734 | 387 | 219 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 10 292 | 7 995 | 6 502 |
Tillgångar (tkr) | 11 027 | 8 381 | 6 721 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 1 994 | 2 210 | 2 218 |
Obeskattade reserver (tkr) | 1 126 | 1 126 | 1 126 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 7 906 | 5 047 | 3 377 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 11 027 | 8 381 | 6 721 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 17.1% | 26.9% | 26.6% |
Soliditet | 25.4% | 36.0% | 45.1% |
Kassalikviditet | 65.7% | 61.6% | 92.3% |
Viterna AB ingår i en koncern med 84 bolag. Moderbolag är Golden Athlete AB och koncernmoderbolag är Humble Group AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2022-12.
Viterna AB ska bedriva handel av kosttillskott, träningsutrustning och träningsartiklar.