Konsultverksamhet, handledning, utbildning, organisationsutveckling, coaching, karriärvägledning, chefstöd, arbetslivspsykologi, rehabilitering, psykoterapi. Konsultverksamhet i företag såsom att erbjuda handledning till chefer, att arbeta med kvalitetssäkring och yrkesskicklighet, att erbjuda coaching och få utveckla egna färdigheter som prolemlösning, planering, att tydliggöra chefens roll i organisationen, att hantera problem och konflikter, kommunikation med de anställda, att genomföra utvecklingssamtal med de anställda, att utveckla mer effektiva och säkra rutiner för bättre samarbete och att förstärka önskvärda beteenden hos de anställda och uppnå uppsatta mål. Psykoterapi såsom arbete med psykologisk behandling grundad på beprövad vetenskap och arbete med behandling inom olika områden enligt kognitiv beteendeterapi (KBT).
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 233 | 1 344 | 1 259 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 459 | 429 | 285 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 459 | 428 | 285 |
Årets resultat (tkr) | 499 | 250 | 155 |
Summa tillgångar (tkr) | 2 611 | 2 238 | 1 793 |
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 233 | 1 344 | 1 259 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 459 | 429 | 285 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 459 | 428 | 285 |
Årets resultat (tkr) | 499 | 250 | 155 |
TILLGÅNGAR | 2022-12* | 2021-12* | 2020-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 220 | 225 | 206 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 2 392 | 2 013 | 1 587 |
Tillgångar (tkr) | 2 611 | 2 238 | 1 793 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2022-12* | 2021-12* | 2020-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 1 607 | 1 107 | 858 |
Obeskattade reserver (tkr) | 448 | 599 | 489 |
Avsättningar (tkr) | 158 | 158 | 158 |
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 398 | 373 | 288 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 2 611 | 2 238 | 1 793 |
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | 290 | ||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | 141 | ||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 233 | 1 344 | 1 259 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | 431 | ||
Vinstmarginal | 37.2% | 31.9% | 22.6% |
Soliditet | 73.9% | 68.7% | 67.5% |
Kassalikviditet | 601.0% | 539.7% | 551.0% |
Konsultverksamhet, handledning, utbildning, organisationsutveckling, coaching, karriärvägledning, chefstöd, arbetslivspsykologi, rehabilitering, psykoterapi. Konsultverksamhet i företag såsom att erbjuda handledning till chefer, att arbeta med kvalitetssäkring och yrkesskicklighet, att erbjuda coaching och få utveckla egna färdigheter som prolemlösning, planering, att tydliggöra chefens roll i organisationen, att hantera problem och konflikter, kommunikation med de anställda, att genomföra utvecklingssamtal med de anställda, att utveckla mer effektiva och säkra rutiner för bättre samarbete och att förstärka önskvärda beteenden hos de anställda och uppnå uppsatta mål. Psykoterapi såsom arbete med psykologisk behandling grundad på beprövad vetenskap och arbete med behandling inom olika områden enligt kognitiv beteendeterapi (KBT).