Bolaget skall bedriva konsultverksamhet inom event, mötesarrangemang och utbildning.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 18 791 | 17 382 | 11 848 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 1 392 | 1 775 | 804 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 1 400 | 1 810 | 844 |
Årets resultat (tkr) | 802 | 1 062 | 1 969 |
Summa tillgångar (tkr) | 3 978 | 3 139 | 5 561 |
Antal anställda | 4 | 4 | 4 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 18 791 | 17 382 | 11 848 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 1 392 | 1 775 | 804 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 1 400 | 1 810 | 844 |
Årets resultat (tkr) | 802 | 1 062 | 1 969 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 87 | 87 | 1 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 3 890 | 3 052 | 5 560 |
Tillgångar (tkr) | 3 978 | 3 139 | 5 561 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 919 | 1 187 | 3 075 |
Obeskattade reserver (tkr) | 830 | 460 | |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 2 229 | 1 492 | 2 486 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 3 978 | 3 139 | 5 561 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 800 | 1 070 | 2 950 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 4 | 4 | 4 |
Omsättning per anställd (tkr) | 4 698 | 4 346 | 2 962 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 7.4% | 10.2% | 6.8% |
Soliditet | 38.1% | 48.4% | 55.3% |
Kassalikviditet | 174.5% | 204.6% | 223.7% |
Brinc Relations AB ingår i en koncern med 2 bolag. Koncernmoderbolag är Revent AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2023-12.
Bolaget skall bedriva konsultverksamhet inom event, mötesarrangemang och utbildning.