Bolaget skall bedriva konsultverksamhet avseende skilsmässor och separationer innefattandes, men ej begränsat till, forum, bloggar, prenumerationstjänst och förmedling genom olika fysiska såväl som digitala kanaler samt därmed förenlig verksamhet.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 340 | 884 | 1 382 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -1 777 | -3 357 | -2 919 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -1 930 | -3 457 | -2 975 |
Årets resultat (tkr) | -1 930 | -3 457 | -2 975 |
Summa tillgångar (tkr) | 2 066 | 2 548 | 3 015 |
Antal anställda | 1 | 1 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 340 | 884 | 1 382 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -1 777 | -3 357 | -2 919 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -1 930 | -3 457 | -2 975 |
Årets resultat (tkr) | -1 930 | -3 457 | -2 975 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 1 449 | 1 717 | 1 413 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 616 | 831 | 1 602 |
Tillgångar (tkr) | 2 066 | 2 548 | 3 015 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 140 | 34 | 1 797 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | 1 480 | 1 303 | 295 |
Kortfristiga skulder (tkr) | 444 | 1 210 | 922 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 2 066 | 2 548 | 3 015 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | |
Omsättning per anställd (tkr) | 884 | 1 382 | |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -522.6% | -379.8% | -211.2% |
Soliditet | 6.8% | 1.3% | 59.6% |
Kassalikviditet | 138.7% | 68.7% | 173.8% |
Equal Equity AB ingår i en koncern med 2 bolag. Koncernmoderbolag är Charlotte Ljung AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2022-12.
Bolaget skall bedriva konsultverksamhet avseende skilsmässor och separationer innefattandes, men ej begränsat till, forum, bloggar, prenumerationstjänst och förmedling genom olika fysiska såväl som digitala kanaler samt därmed förenlig verksamhet.