Bolaget skall bedriva förvaltning av fastigheter samt därmed förenlig verksamhet.
2022-06* | 2021-06* | 2020-06* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 3 061 | 3 061 | 2 572 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 1 574 | 2 045 | 1 571 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 1 574 | 2 044 | 1 573 |
Årets resultat (tkr) | 931 | 1 203 | 940 |
Summa tillgångar (tkr) | 15 795 | 15 581 | 14 084 |
Antal anställda |
2022-06* | 2021-06* | 2020-06* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 3 061 | 3 061 | 2 572 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 1 574 | 2 045 | 1 571 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 1 574 | 2 044 | 1 573 |
Årets resultat (tkr) | 931 | 1 203 | 940 |
TILLGÅNGAR | 2022-06* | 2021-06* | 2020-06* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 8 959 | 9 347 | 9 657 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 6 836 | 6 233 | 4 427 |
Tillgångar (tkr) | 15 795 | 15 581 | 14 084 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2022-06* | 2021-06* | 2020-06* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 1 247 | 1 518 | 2 815 |
Obeskattade reserver (tkr) | 1 876 | 1 479 | 967 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 12 672 | 12 583 | 10 302 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 15 795 | 15 581 | 14 084 |
2022-06* | 2021-06* | 2020-06* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 931 | 1 203 | 2 500 |
2022-06* | 2021-06* | 2020-06* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 51.4% | 66.8% | 61.1% |
Soliditet | 16.4% | 16.6% | 24.9% |
Kassalikviditet | 54.0% | 49.5% | 43.0% |
Fastighet Gullfoss i Kista AB ingår i en koncern med 3 bolag. Koncernmoderbolag är Magnus Wikzell AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2022-06.
Bolaget skall bedriva förvaltning av fastigheter samt därmed förenlig verksamhet.