Föremålet för bolagets verksamhet är att bedriva konsultverksamhet inom ledarskap, kommunikation, utbildning och affärsutveckling. Bolaget ska även bedriva köp och försäljning av värdepapper, kapitalförvaltning och därmed förenlig verksamhet.
2023-06* | 2022-06* | 2021-06* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 | 6 | |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -197 | -331 | -402 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -197 | -331 | -402 |
Årets resultat (tkr) | -197 | -331 | -402 |
Summa tillgångar (tkr) | 121 | 125 | 157 |
Antal anställda |
2023-06* | 2022-06* | 2021-06* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 1 | 6 | |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -197 | -331 | -402 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -197 | -331 | -402 |
Årets resultat (tkr) | -197 | -331 | -402 |
TILLGÅNGAR | 2023-06* | 2022-06* | 2021-06* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | |||
Omsättningstillgångar (tkr) | 121 | 125 | 157 |
Tillgångar (tkr) | 121 | 125 | 157 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-06* | 2022-06* | 2021-06* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 52 | 62 | 98 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 69 | 63 | 60 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 121 | 125 | 157 |
2023-06* | 2022-06* | 2021-06* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2023-06* | 2022-06* | 2021-06* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -19700.0% | -5516.7% | 0.0% |
Soliditet | 43.0% | 49.6% | 62.4% |
Kassalikviditet | 50.7% | 49.2% | 91.7% |
Kuno Leadership Community AB ingår i en koncern med 2 bolag. Koncernmoderbolag är Pigos Holding AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2021-12.
Föremålet för bolagets verksamhet är att bedriva konsultverksamhet inom ledarskap, kommunikation, utbildning och affärsutveckling. Bolaget ska även bedriva köp och försäljning av värdepapper, kapitalförvaltning och därmed förenlig verksamhet.