Bolaget ska bedriva verksamhet inom digital hälsovård och därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 50 | 400 | 400 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -20 | -2 | -14 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -20 | -2 | -20 |
Årets resultat (tkr) | -20 | -2 | -20 |
Summa tillgångar (tkr) | 439 | 459 | 556 |
Antal anställda |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 50 | 400 | 400 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -20 | -2 | -14 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -20 | -2 | -20 |
Årets resultat (tkr) | -20 | -2 | -20 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 23 | 425 | |
Omsättningstillgångar (tkr) | 439 | 436 | 131 |
Tillgångar (tkr) | 439 | 459 | 556 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 438 | 459 | 460 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 95 | ||
Skulder och eget kapital (tkr) | 439 | 459 | 556 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | |||
Omsättning per anställd (tkr) | |||
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -40.0% | -0.5% | -3.5% |
Soliditet | 99.8% | 100.0% | 82.7% |
Kassalikviditet | 0.0% | 0.0% | 137.9% |
Mindler Care AB ingår i en koncern med 7 bolag. Koncernmoderbolag är Mindler AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2023-12.
Bolaget ska bedriva verksamhet inom digital hälsovård och därmed förenlig verksamhet.