Bolaget skall bedriva verksamhet inom konsultation avseende organisationsutveckling gällande individ, grupp. Utbildning, coaching, mentorskap samt grupprocesser inom HR området (Human Resource) samt därmed förenlig verksamhet.
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 636 | 469 | 1 122 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -135 | -40 | 494 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -90 | -30 | 499 |
Årets resultat (tkr) | -15 | -6 | 296 |
Summa tillgångar (tkr) | 2 274 | 2 280 | 2 187 |
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 636 | 469 | 1 122 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -135 | -40 | 494 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -90 | -30 | 499 |
Årets resultat (tkr) | -15 | -6 | 296 |
TILLGÅNGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | |||
Omsättningstillgångar (tkr) | 2 274 | 2 280 | 2 187 |
Tillgångar (tkr) | 2 274 | 2 280 | 2 187 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2023-12* | 2022-12* | 2021-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 1 349 | 1 364 | 1 369 |
Obeskattade reserver (tkr) | 459 | 534 | 558 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 466 | 382 | 259 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 2 274 | 2 280 | 2 187 |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2023-12* | 2022-12* | 2021-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 1 | 1 | 1 |
Omsättning per anställd (tkr) | 636 | 469 | 1 122 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -21.2% | -8.5% | 44.0% |
Soliditet | 73.9% | 76.7% | 81.0% |
Kassalikviditet | 488.0% | 596.9% | 844.4% |
Bolaget skall bedriva verksamhet inom konsultation avseende organisationsutveckling gällande individ, grupp. Utbildning, coaching, mentorskap samt grupprocesser inom HR området (Human Resource) samt därmed förenlig verksamhet.