Bolaget skall arbeta med utveckling av individer, grupp, ledarskap och verksamheter samt färdiga utbildningskoncept i anslutning härtill och därmed förenlig verksamhet.
2024-04* | 2023-04* | 2022-04* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 3 645 | 5 015 | 4 952 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -1 082 | -127 | -653 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -1 135 | -158 | -683 |
Årets resultat (tkr) | -78 | 124 | 69 |
Summa tillgångar (tkr) | 3 016 | 3 559 | 7 929 |
Antal anställda | 2 | 2 | 2 |
2024-04* | 2023-04* | 2022-04* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 3 645 | 5 015 | 4 952 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -1 082 | -127 | -653 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -1 135 | -158 | -683 |
Årets resultat (tkr) | -78 | 124 | 69 |
TILLGÅNGAR | 2024-04* | 2023-04* | 2022-04* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 1 432 | 2 690 | 3 947 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 1 584 | 870 | 3 982 |
Tillgångar (tkr) | 3 016 | 3 559 | 7 929 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-04* | 2023-04* | 2022-04* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 492 | 569 | 4 445 |
Obeskattade reserver (tkr) | 1 266 | 1 923 | 2 250 |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 1 258 | 1 067 | 1 234 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 3 016 | 3 559 | 7 929 |
2024-04* | 2023-04* | 2022-04* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) | 4 000 |
2024-04* | 2023-04* | 2022-04* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 2 | 2 | 2 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 823 | 2 508 | 2 476 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -29.7% | -2.5% | -13.2% |
Soliditet | 46.5% | 54.9% | 76.5% |
Kassalikviditet | 125.9% | 81.5% | 322.7% |
AB Skillnadab ingår i en koncern med 5 bolag. Moderbolag är Move D Management AB och koncernmoderbolag är Optiwell AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2023-04.
Bolaget skall arbeta med utveckling av individer, grupp, ledarskap och verksamheter samt färdiga utbildningskoncept i anslutning härtill och därmed förenlig verksamhet.