Bolaget skall tillhandahålla lönehantering, tillhandahålla tjänster inom global outsourcing av anställda, agera arbetsgivare på tredje parts vägnar samt idka annan därmed förenlig verksamhet.
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 65 551 | 41 753 | 6 318 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -958 | -2 673 | -798 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -855 | -2 697 | -804 |
Årets resultat (tkr) | -855 | -2 697 | -804 |
Summa tillgångar (tkr) | 10 257 | 7 367 | 2 589 |
Antal anställda | 49 | 39 | 8 |
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 65 551 | 41 753 | 6 318 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | -958 | -2 673 | -798 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | -855 | -2 697 | -804 |
Årets resultat (tkr) | -855 | -2 697 | -804 |
TILLGÅNGAR | 2022-12* | 2021-12* | 2020-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 30 | ||
Omsättningstillgångar (tkr) | 10 227 | 7 367 | 2 589 |
Tillgångar (tkr) | 10 257 | 7 367 | 2 589 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2022-12* | 2021-12* | 2020-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 1 502 | 2 358 | 1 055 |
Obeskattade reserver (tkr) | |||
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 8 754 | 5 009 | 1 535 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 10 257 | 7 367 | 2 589 |
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2022-12* | 2021-12* | 2020-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 49 | 39 | 8 |
Omsättning per anställd (tkr) | 1 338 | 1 071 | 790 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | -1.5% | -6.4% | -12.6% |
Soliditet | 14.6% | 32.0% | 40.8% |
Kassalikviditet | 116.8% | 147.1% | 168.7% |
Workfor Safeguard Sweden AB ingår i en koncern med 2 bolag. Koncernmoderbolag är Safeguard World International Ltd. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2021-12.
Bolaget skall tillhandahålla lönehantering, tillhandahålla tjänster inom global outsourcing av anställda, agera arbetsgivare på tredje parts vägnar samt idka annan därmed förenlig verksamhet.