Bolaget skall bedriva chefsnätverk med föreläsningar och coaching samt därmed förenlig verksamhet.
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 55 501 | 51 801 | 44 418 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 11 273 | 6 042 | 9 182 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 13 164 | 6 629 | 8 695 |
Årets resultat (tkr) | 1 854 | 8 838 | 10 866 |
Summa tillgångar (tkr) | 75 957 | 65 880 | 45 313 |
Antal anställda | 19 | 19 | 18 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Omsättning (tkr) | 55 501 | 51 801 | 44 418 |
Rörelseresultat, EBIT (tkr) | 11 273 | 6 042 | 9 182 |
Resultat efter finansnetto (tkr) | 13 164 | 6 629 | 8 695 |
Årets resultat (tkr) | 1 854 | 8 838 | 10 866 |
TILLGÅNGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Anläggningstillgångar (tkr) | 1 574 | 1 396 | 3 864 |
Omsättningstillgångar (tkr) | 74 383 | 64 484 | 41 450 |
Tillgångar (tkr) | 75 957 | 65 880 | 45 313 |
SKULDER, EGET KAPITAL OCH AVSÄTTNINGAR | 2024-12* | 2023-12* | 2022-12* |
---|---|---|---|
Eget kapital (tkr) | 16 186 | 13 859 | 5 022 |
Obeskattade reserver (tkr) | 8 | 3 | |
Avsättningar (tkr) | |||
Långfristiga skulder (tkr) | |||
Kortfristiga skulder (tkr) | 59 763 | 52 018 | 40 292 |
Skulder och eget kapital (tkr) | 75 957 | 65 880 | 45 313 |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Löner till styrelse & VD (tkr) | |||
Varav tantiem till styrelse & VD (tkr) | |||
Löner till övriga anställda (tkr) | |||
Varav resultatlön till övriga anställda (tkr) | |||
Sociala kostnader (tkr) | |||
Utdelning till aktieägare (tkr) |
2024-12* | 2023-12* | 2022-12* | |
---|---|---|---|
Antal anställda | 19 | 19 | 18 |
Omsättning per anställd (tkr) | 2 921 | 2 726 | 2 468 |
Personalkostnader per anställd (tkr) | |||
Vinstmarginal | 20.3% | 11.7% | 20.7% |
Soliditet | 21.3% | 21.0% | 11.1% |
Kassalikviditet | 124.5% | 124.0% | 102.9% |
Chefsnätverket Close AB ingår i en koncern med 217 bolag. Moderbolag är Bonnier News Business AB och koncernmoderbolag är Albert Bonnier AB. Koncernstrukturen baseras på uppgifter från 2024-12.
Bolaget skall bedriva chefsnätverk med föreläsningar och coaching samt därmed förenlig verksamhet.